1、欠定位
　　工件加工时有必要绑缚的安闲度未被完全绑缚，称为欠定位。欠定位不能保证工件的精确设备位，因而是不容许的。
　　图2-35为在铣床上加工长方体零件台阶面的两种定位计划。为保证标准B和H，需绑缚除以外的5个安闲度。若选用图a的定位办法，只能绑缚、、3个安闲度，属欠定位，无法保证标准B。在图b中，参加一块支承板后，除以外的5个安闲度均被绑缚，标准B和H能够得到保证。

　　2、过定位
　　假定工件的某一个安闲度被定位元件重复绑缚，称为过定位。
　　过定位是不是容许，要视具体状况而定。通常，假定工件的定位面经过机械加工，且形状、标准、方位精度均较高，则过定位是容许的。合理的过定位起到加强技能体系刚度和增加定位安稳性的作用。反之，假定工件的定位面是毛坯面，或虽经过机械加工，但加工精度不高，这时过定位通常是不容许的，因为它或许构成定位禁绝确，或定位不安稳，或发作定位干与等状况。

3、过定位实例剖析之一 　　图2-36所示为加工连杆小头孔工序中以连杆大头孔和端面定位的两种状况。图b中，长圆柱销绑缚了 、 、 、 4个安闲度，支承板绑缚了 、 、3个安闲度。显着 、 被2个定位元件重复绑缚，呈现了过定位。假定工件孔与端面笔直度保证极好，则此过定位是容许的。但若工件孔与端面笔直度过失较大，且孔与销的协作空位又很小时，定位后会构成工件倾斜及端面触摸欠好的状况，压紧后就会使工件发作变形或圆柱销倾斜。作用将致使加工后的小头孔与大头孔的轴线平行度达不到恳求。这种状况下应避免过定位的发作。最简略的处理办法是将长圆柱定位销改成短圆柱销（图a所示），因为短圆柱销仅绑缚 、 2个移动安闲度， 、的重复定位被避免了。

　　4、过定位实例剖析之二
　　图2-37所示工件以底平面定位，恳求绑缚3个安闲度 、、。图a 选用了4个支承钉，属过定位。若工件定位面较粗糙，则该定位面实习只能与3个支承钉触摸，构成定位不安稳。如施加夹紧力强行使工件定位面与4个支承钉均触摸，则必定致使工件变形而影响加工精度。
　　为避免过定位，可将支承钉改为3个。也可将4个支承钉中的1个改为辅佐支承，辅佐支承只起支承作用而不起定位作用。
　　假定工件的定位面是已加工面，且很规整，则完全能够选用4个支承钉，而不会影响定位精度，反而能增强支承刚度，有利于减小工件的受力变形。此时，还可用支承板替代支承钉（如图b所示），或用一个大平面替代支承钉（如平面磨床的磁性作业台）。

5、过定位实例剖析之三
　　图2-38所示工件以底面及与其笔直的两圆柱孔为定位基准。若选用一个平面和两个短圆柱销定位（如图a所示），则平面绑缚3个安闲度 、、，短圆柱销1绑缚2个安闲度 、，短圆柱销2绑缚 2个安闲度 、。其间安闲度 被重复绑缚，属过定位。此时，因为工件孔心距的过失和两定位销基地距的过失，或许致使两定位销无法一同进入工件孔内。为处理这一过定位疑问，可将两定位销之一在定位干与方向（Y向）上削边，做成菱形销（图b），以避免干与。

　　别的，过定位还常常与夹紧力的作用方向有关。例如，表2-10长销小平面组合定位的状况，若夹紧力作用在工件右端面而指向定位小平面，则归于过定位。实习上在这种状况下，定位平面触摸面积虽小，但呈环形，恰当于较大的平面。但若夹紧力的方向作用于定位孔的径向（如选用可涨心轴），则不存在过定位。此时即便选用较大平面也不妨。

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